سه نقطه قوت تعیین دستمزد ۱۴۰۴

به گزارش انرژی پرس، اسعد صالحی، در ارزیابی افزایش ۴۵ درصدی حداقل دستمزد ۱۴۰۴ اظهار کرد: تعیین دستمزد ۱۴۰۴ سه نقطه قوت داشت.اول اینکه سال ۱۴۰۱ حداقل دستمزد کارگران ۵۷ افزایش یافت درحالی که تورم ۴۶ درصد اعلام شده بود یعنی دستمزد ۱۱ درصد بالاتر از نرخ تورم تصویب شد ولی امسال بر خلاف سال‌های گذشته ۱۳ درصد بالاتر از تورم به درصد مزد اضافه شد و به نسبت سال گذشته که حداقل مزد ۳۵ درصد به تصویب رسید، امسال ۱۰ درصد بیشتر بود که یک نقطه قوت به شمار می رود.

وی ادامه داد: سال ۱۴۰۲ نرخ تورم ۴۲.۵ درصد اعلام شد ولی دستمزدها ۳۵ درصد افزایش پیدا کرد که بسیار پایین بود، امسال میزان تورم اعلامی از سوی مرکز آمار ایران ۳۲ درصد بود در حالی که شورای عالی کار افزایش حداقل حقوق کارگران را ۴۵ درصد تصویب کرد که ۱۳ درصد بالاتر از نرخ تورم اعلامی است و اقدام مثبت و اثرگذاری به شمار می رود.

نماینده کارگران در شورای عالی کار ادامه داد:البته این میزان افزایش با توجه به هزینه سبد معیشت ۲۴ میلیون تومانی که کمیته دستمزد استخراج کرد جوابگوی هزینه‌های سبد معیشت کارگران نیست ولی گروه کارگری هم قسم شد که برای حفظ قدرت خرید کارگران تمام‌ تلاش خود را به کار گیرد.
صالحی همراهی همه شرکای اجتماعی در تصویب افزایش ۴۵ درصدی دستمزد را دیگر نقطه قوت تصویب دستمزد ۱۴۰۴ عنوان کرد و گفت: دستمزدی که تصویب شد حاصل توافق همه گروه‌های کارگری و کارفرمایی و دولت بود و اینکه به روز آخر سال موکول نشد تا جامعه کارگری از نگرانی و التهاب تعیین دستمزد دور بماند، دیگر نقطه قوت تعیین دستمزد ۱۴۰۴ بود.

وی تصریح کرد: امسال تیم کارگری منسجم بود و خوشبختانه دولت و گروه کارفرمایی هم همکاری کردند و در سایه همدلی و وفاق توانستیم این میزان افزایش را تصویب کنیم.

منبع: ایسنا